
Gilbert EUSTACHE I CEO GEC
Une société indépendante qui intervient dans les secteurs de la défense et de l’énergie.
Gilbert Eustache, fondateur et dirigeant de la société possède une large expérience dans le secteur de la défense. Il y a exercé des fonctions de management et de direction dans l’audit et la qualité, l’ingénierie, la construction, les programmes, la stratégie et la direction de site.
Les missions qui sont confiées à GEC sont réalisées par des experts seniors.
Nos expertises sont soutenues par des compétences robustes, acquises par des années d’expériences. Elles sont mises au service de nos Clients pour résoudre des problèmes complexes ou pour soutenir des projets spécifiques et fournir des aides précieuses à la décision.

La stratégie et l’efficience économique

Les évolutions des organisations et des gouvernances

L’assistance aux Maîtrises d’Ouvrage et aux Maîtrises d’Oeuvre

L’obtention de soutiens financiers publics

Le pilotage des projets et des programmes

Des études, des expertises et des formations dans le domaine Nucléaire



Assistance aux Maîtrises d’Ouvrage, pour l’organisation, la gouvernance et le pilotage de Programmes




Rue Belliard,40 ・ 1040 Bruxelles (Belgique) ・ Registre de transparence de l’UE : ID N° 898914810908-76
Thomas Kieffer est le fondateur de KDC Conseil (Bruxelles) et de EURIMCO Solutions (Strasbourg). Ancien assistant parlementaire au Parlement européen, il conseille ses clients dans leurs affaires publiques, la définition de leurs stratégies d’intervention, la recherche de soutiens financiers publics et la réalisation de projets à fort impact.
Il accompagne des élus, collectivités, associations et entreprises dans leurs relations avec l’Union européenne et à l’international, avec son équipe spécialisée dans la recherche et la mobilisation de financements publics européens ou nationaux. Son approche met l’accent sur la construction de relations de confiance, la qualité des partenariats et la cohérence d’ensemble des projets portés par ses clients.
l’écoute
l’adaptabilité et le pragmatisme
la collaboration
et l’esprit d’équipe
la tenue de l’engagement